Recrutement

Dans le cadre de la mise en œuvre de ses compétences, la Communauté de Communes Val de Gers emploie des personnels aux profils et compétences variés, notamment dans le secteur de l’aide à la personne et de l’enfance.

OFFRES D’EMPLOI

La Communauté de Communes Val de Gers recrute :

Agent technique polyvalent
spécialisation Électricité – Sécurité
(H/F)

Poste à temps complet (35h/semaine)
Poste statutaire ou contractuel pour une durée d’un an renouvelable

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Responsable Multi Accueil –
Éducateur(rice) petite enfance (H/F)

Poste à 28h ou 35h/semaine
Poste CDD d’un an (Renouvellement et pérennisation possible sous conditions)

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Animateur de l’Espace Ressources
Centre social / France Services (H/F)

Poste à temps complet (35h/semaine)
Poste statutaire ou contractuel

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Le Centre Intercommunal d’Action Sociale Val de Gers recrute :

Auxiliaires de vie (H/F)
Postes à temps non complet (28h/semaine),
Postes contractuels

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Aide soignant – Aide médico psychologique (H/F)
Poste à temps complet (35h/semaine),
Poste contractuel de 3 mois renouvelable

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Comment formuler votre demande d’emploi ?

Toute candidature à un emploi dans les services de la Communauté de Communes doit être adressée à :

Monsieur le Président
Communauté de Communes Val de Gers
Service des Ressources Humaines
1 place Carnot
32260 – SEISSAN
recrutement@cc-valdegers.fr

Quels documents joindre à votre demande ?
  • Curriculum vitae
  • Lettre de motivation manuscrite
  • Photocopie des diplômes
  • Attestation d’inscription sur liste d’aptitude, pour les personnes titulaires d’un concours
  • Dernier arrêté de situation administrative, pour une demande de mutation ou de détachement.